| 大庆油田公司开展深入学习实践科学发展观活动工作运行表 | 步骤 | 时间 | 活动内容 | 工作要求 | 指导检查组工作内容 | 备 注 | | 准 备 工 作 | 3月20日前 | 1.制定实施方案 2.起草动员讲话 | 召开党委会议审议实施方案,并报上级指导检查组掌握、上级领导小组办公室备案。 | 1.掌握所联系单位实施方案和动员大会筹备情况。 2.做好相关准备工作。 | 3月17日下午举办公司学习实践活动办公室业务培训班,各单位领导小组办公室主任参加。 | | 3.成立领导小组和办公室 | 党委书记是本单位学习实践活动的第一责任人,行政主要负责人要积极配合并共同组织好学习实践活动。 | | 4.组建指导检查组 | 公司学习实践活动领导小组向各单位派出指导检查组。 | | 学 习 调 研 阶 段 | 3月中旬至4月中旬 | 1.召开动员大会 | 公司所属各单位争取在3月20日前召开动员大会,党委书记作动员讲话。 | 参加所联系的单位动员大会并讲话。 | 3月17日上午公司召开动员大会,王昆同志传达中央精神及集团公司学习实践活动领导小组要求,王永春同志作动员讲话,李政华同志讲话。 | | 2.学习调研 | 1.认真学习中央规定的三本必读书目,学习十七大报告和党中央一系列指示精神,学习胡锦涛总书记和其他中央政治局常委关于学习实践活动的重要讲话和指示精神等。 2.采用理论学习中心组学习等形式,集中一定时间组织党员领导干部学习。 3.采取党课辅导学等多种形式组织普通党员学习。 4.落实领导干部学习实践活动联系点。 5.领导班子成员分别深入基层进行调研,并撰写调研报告。 | 参加所联系的单位领导干部理论学习中心组学习会议。 | 1.公司学习实践活动的实践载体是“凝心聚力确保持续稳产,创新实践促进科学发展”。 2. 在党员中开展“做高科技新会战先锋,做整体协调发展模范,为油田争光、为党旗增辉”的“双做双为”主题实践活动。 3.四月中旬公司领导班子调研成果交流会,王永春同志主持。 | | 3.解放思想讨论 | 1.以“凝心聚力确保持续稳产,创新实践促进科学发展”为主题,组织党员干部开展解放思想讨论。 2.召开公司领导班子调研成果交流会,各单位也要交流领导班子调研成果。 3. 公司所属各单位领导班子调研成果交流会情况报公司指导检查组和领导小组办公室。 | 1.参加所联系的单位调研成果交流会。 2.将所联系单位第一阶段简要情况综合报公司领导小组办公室。 | | 步骤 | 时间 | 活动内容 | 工作要求 | 指导检查组工作内容 | 备 注 | | 分 析 检 查 阶 段 | 4月中旬至5月底 | 1.召开领导班子专题民主生活会 | 1.围绕“凝心聚力确保持续稳产,创新实践促进科学发展”的主题,认真查找个人和班子在深入学习贯彻科学发展观方面存在的突出问题。 2.会前广泛征求意见、撰写发言材料、班子成员相互谈心。 3.专题民主生活会适当扩大列席人员范围。 4.公司所属各单位党政主要领导民主生活会书面发言材料和会议情况报公司学习实践活动领导小组办公室。 | 派人列席所联系单位领导班子专题民主生活会。 | 领导班子专题民主生活会与年度民主生活会合并召开。公司党委组织部、纪委监察部、公司指导检查组派人参加各单位领导班子专题民主生活会。 | | 2.召开党员专题组织生活会 | 1.党员分析查找自身差距和不足,提高认识。 2.党员领导干部还要参加所在党支部专题组织生活会。 | | | | 3.形成领导班子分析检查报告 | 1.公司所属各单位及规模较大的成员企业单位领导班子要形成分析检查报告。 2.分析检查报告重点是检查分析问题、理清科学发展思路、明确改进措施,避免写成工作报告或工作总结。 3.党委书记主持分析检查报告的起草工作,与行政主要负责人共同完成。 4.召开党委扩大会议进行充分讨论,并以适当方式广泛听取各方面意见,反复修改完善。 | 根据指导检查工作中了解的情况,对联系单位领导班子分析检查报告提出建议。 | | 4.组织群众评议 | 1.组织职工群众对领导班子分析检查报告进行评议。 2.参加评议人员要了解活动情况并有广泛代表性。 3.评议内容为分析检查报告对科学发展观的认识深不深、问题查找准不准、原因分析透不透、发展思路清不清、改进措施可行不可行。 4.在一定范围内公布评议结果和分析检查报告。 5.大庆油田公司分析检查报告报集团公司指导检查组和领导小组办公室;公司所属各单位分析检查报告报公司指导检查组和领导小组办公室。 | 1.参加所联系的单位群众评议会议或讨论分析检查报告的党委扩大会议。 2.将所联系单位第二阶段简要情况综合报公司领导小组办公室。 | | | 步骤 | 时间 | 活动内容 | 工作要求 | 指导检查组工作内容 | 备 注 | | 整 改 落 实 阶 段 | 6月初至6月底 | 1.制定整改落实方案 | 1.整改落实方案以分析检查报告为主要依据,明确整改落实目标、方式和时限要求。 2.召开党委会议审议整改落实方案。 3.整改落实方案采取适当方式向党员、群众公布,做出承诺、接受监督。 4.整改落实方案报上级指导检查组和领导小组办公室。 | 参加所联系的单位党委审议整改落实方案的会议。 | | | 2.集中解决突出问题 | 1.要坚持边学边改,集中力量解决突出问题。 2.坚持实事求是,切忌形式主义。 | | | | 3.完善体制机制 | 1.把完善体制机制与制定整改方案、解决突出问题结合起来。 2.积极推进管理体制、运行机制创新,建立完善科学发展的长效机制。 | | | | 4.进行满意度测评 | 1.测评前要通报指导检查组。 2.召开群众满意度测评会议,先通报学习实践活动情况,然后采用公司下发的统一式样测评表进行测评。 3.以适当方式向职工群众公布测评结果。 | 1.参加所联系的单位群众满意度测评会。 2.做好指导检查组工作总结。 | | | 5.召开总结大会 | 1.党委书记作总结讲话。 2.学习实践活动总结报告要及时报上级学习实践活动领导小组办公室。 | 参加所联系单位总结大会,组长讲话。 | 6月底召开公司学习实践活动总结大会。 | |