油田领导班子召开学习调研成果交流会
王永春对下步学习实践活动提出具体要求

大庆油田报社  2009-4-13

　　本报讯（记者刘波向爱静）４月１０日，油田领导班子召开深入学习实践科学发展观活动学习调研成果交流会，对学习调研阶段的成果进行座谈交流。大庆油田有限责任公司（大庆石油管理局）党委书记王永春主持会议并指出——坚定信心，解放思想，全面落实科学发展观，推进大庆油田科学发展，并对第二阶段分析检查活动提出具体要求。
　　油田公司在家的领导班子成员王亚伟、齐振林、隋军、钟启刚、王昆、闫宏、高殿龙、冯志强、王建新、董焕忠、王玉华，以及集团公司学习实践活动第六指导检查组组长李政华参加了学习交流。
　　油田开展深入学习实践科学发展观活动以来，油田公司党委按照中央和集团公司党组的要求部署，切实抓好学习调研阶段的各项任务。领导班子成员在学习调研阶段认真学习科学发展观有关论述，深入基层联系点、深入一线岗位、深入员工群众当中，结合各路工作开展调查研究，与基层各单位广大干部员工共商油田科学发展之策，进一步使深入学习实践科学发展观活动向纵深推进。在学习调研成果交流会上，与会的油田领导分别就学习科学发展观的认识和体会、深入联系点的调研情况、各自分管工作的现状与问题以及今后的发展思路等方面内容进行了交流。
　　王永春对油田学习实践活动第一阶段取得的成果给予充分肯定。就大庆油田如何践行科学发展观，王永春指出应从４个方面入手：一是以“保产量、保效益、保后劲、保增长、保提升”来落实和践行“发展”这个“第一要义”；二是以“各项业务要协调、生产和生态要协调、效率和质量要协调、企业与经济社会发展要协调”来落实和践行“全面协调、可持续”这个基本要求；三是以“维护员工的健康生命权益、政治权益、经济权益、发展权益”来落实和践行“以人为本”这个核心；四是以“突出主业抓整体、突出重点抓全部、突出近期谋长远”来落实和践行“统筹兼顾”这个根本方法。
　　在深入分析了油田发展面临的主要矛盾挑战和优势潜力后，王永春强调，必须进一步增强责任感和使命感，牢牢把握科学发展上水平这个核心，积极采取切实有力措施，扎扎实实地推进改革发展稳定的各项工作，要努力做到“四稳一传承”，即原油实现持续稳产，其他产业稳步发展，矿区保持和谐稳定，体制机制改革稳步推进；传承发扬大庆精神和铁人精神。
　　王永春就如何开展好学习实践活动第二阶段即分析检查阶段活动提出５点要求：一是查找问题要全面；二是剖析根源要深刻；三是努力方向要明确；四是制定措施要具体；五是检查指导要深入。王永春说，第二阶段即分析检查阶段活动非常重要，开展得如何，关系到整个活动的质量，要高度重视，务求实效，使科学发展观真正成为干部员工的共识，真正成为强大的思想武器，真正成为解决问题的钥匙，推动油田科学发展、和谐发展。
　　会上，集团公司学习实践活动第六指导检查组组长李政华代表指导检查组高度赞扬了大庆油田在开展深入学习实践科学发展观活动中所做的工作，对油田领导班子起到的带头示范作用表示肯定，并用“三高”来评价大庆油田开展学习实践活动，即认识高、起点高、水平高。他指出，大庆油田开展的学习实践活动具备３大特点：一是能够超前进行，去年开展的“解放思想、谋划发展”主题实践活动为搞好现在的学习实践活动奠定了良好的基础；二是从活动启动来看，油田高度重视，精心准备，上下联动，整体推进；三是活动确实把握了关键和核心，更好地体现了实践特色，能够紧紧围绕油田战略和面临的矛盾，围绕“凝心聚力确保持续稳产，创新实践促进科学发展”的主题，思路清晰，重点突出，见到实效。