中国石油网消息：（记者 李兵 通讯员 李建军）由清华大学核研院能源训练中心承办的华北油田专业技术人员奖励培训班9月23日在清华大学近春园结业。“学习是最好的福利”，由40名专业技术骨干参加的此次培训班，是华北油田推动专业技术骨干队伍建设，全面提高专业技术队伍整体素质的重要举措。

　　近年来，华北油田公司紧紧围绕“人才强企”这一战略，不断健全完善人才培养、使用与激励机制，着力完善专业技术骨干聘任、考核机制；加强研究生工作站和博士后科研工作站建设；认真落实公司级技术专家评聘管理制度；严格实行科研项目经理负责制以及重大科研成果持续奖励等政策，努力为广大专业技术骨干搭建成长平台，激发专业技术人员工作积极性和创造性。

　　自2007年以来，华北油田公司与清华大学密切合作，发挥清华大学教育资源优势，多次举办管理干部等各种层次培训班，取得明显效果。此次为期一周的培训，安排了《世界能源现状与经济趋势》、《油田技术勘探》、《思维管理与创新》等课程。围绕公司发展进步发挥才干、建功立业，做技术创新的实践者、决策咨询的智囊团、科研技术的传播者、服务一线的主力军，成为全体参训人员的共识。