带领巾帼创新业

——宝鸡钢管公司女工委创建宝鸡市“三八红旗集体”纪实

本网讯（记者 马静）《女性的美好人生》和《女性健康素养》两本书，是今年“三八”前夕，宝鸡石油钢管有限责任公司女职工委员会精心挑选、专门赠送给每位女职工的节日礼物。

作为贴心的“娘家人”，这只是这个女职工委员会长期关心、引导、帮助姐妹们，快乐、积极、健康生活工作的一个小插曲。 

在这个国内高钢级焊管骨干制造企业中，每位女职工都能随口说几件女职工委员会实实在在关心帮助她们的感人事迹来。

正因为如此，这个女职工委员会已多次被陕西省石化工会和宝鸡市总工会评为“模范女职工之家”；2009年3月被全国总工会授予“巾帼建功立业标兵岗”；2010年3月被宝鸡市授予“三八红旗集体”。

明确思路突出“新”

尽管宝鸡钢管公司的女职工只有400多人，但却分布在各个岗位上。为帮助这些姐妹们人人争当业务尖子，个个争做生产能手，这个女职工委员会坚持按照“敬业感恩、有所创新”的指导思想，从加强女工组织建设入手，在深入了解和及时掌握新变化和新情况的基础上，结合印度“东气西送”、中亚管线、西气东输二线等重大工程制管任务的特点，有针对性地开展了多项女工业务学习和培训，以及岗位劳动竞赛、提合理化建议等活动，使钻业务、比贡献、强管理、创效益她们中蔚然成风。

2004年至今，这个公司的女职工在西气东输、印度管线、中亚管线等一批国内外重大工程制管任务中，不仅创出了多项不平凡的业绩，而且涌现出一批女先进、女状元：获得“陕西省科学技术二等奖”的牛辉、获得中国石油物资装备（集团）总公司“技术创新二等奖”的郑一维、陕西省劳动模范熊瑛、宝鸡市巾帼创新之星冯玲……

提高素质突出“实”

为教育引导女职工努力成长为一专多能的知识型员工，这个女职工委员会坚持从女工实际出发，按照“立足岗位精一招，面向市场会两招，增强实力学三招”的目标，大力开展了“学中干  干中学”、“五比五看”等多种岗位练兵、技术比武和劳动竞赛活动，使女工素质不断提高。目前，该公司已有近150名一专多能型女工。

与此同时，她们还结合“三德”教育，在培养女职工科学健康的生活理念、乐观自信的心理素质上狠下功夫，先后举办了“色彩魅力新女性”、“亲子教育”、“健康知识讲座”、《劳动合同法》等讲座，并通过开展丰富多彩的文体活动，充分挖掘女工们在手工制作、书法、绘画、摄影、烹饪、体育及文艺等方面的特长及潜能。

维护权益突出“情”

为切实担负起维护广大女职工权益的重任，这个女职工委员会坚持以《劳动法》、《妇女权益保障法》、《女职工劳动保护规定》等法律法规为依据，积极主动地参政议政。近年来，她们先后参与审议了公司年度发展方案、《宝鸡石油钢管厂重组方案》、《公司公共场所及公共设施管理制度》、《基本工资改革实施细则》和《宝管五区新建住宅及现有住房销售实施细则》、《集体合同》等多个重大方案和内部法规性文件，从源头上维护了广大女职工的合法权益。

在制定涉及女职工特殊权益的制度时，她们始终坚持把着眼点放在对女职工整体利益有影响的大问题上，注重超前维护。她们续签了《女职工特殊保护专项集体合同》，制订《工会女职工委员会工作条例》和《女职工劳动保护规定》等，不仅以法律形式落实了女职工的权益，而且将女职工特殊权益维护工作规范化和制度化。为增添女职工抵御风险的途径，她们从2004年起，为全体女职工办理了中国职工保险互助会女工特殊疾病保险和意外伤害保险，目前已累计投保金额4万余元。