指导检查组织组 2009年6月29日
综合情况
学习实践活动开展以来，各指导检查组在集团公司学习实践活动领导小组办公室的领导下、在各联系单位党委的大力支持和配合下，以高度的政治责任感、忘我的敬业精神、求真务实的工作作风，努力发挥指导检查、桥梁纽带、参谋助手和协调服务作用。各组先后听取98个单位421次工作情况汇报；审查联系单位动员报告、领导讲话、调研报告、领导班子分析检查报告、个人分析检查材料、征求意见报告、整改落实方案等材料2464份，提出意见建议3733条；参加各种会议575次，深入189个基层单位开展调查研究。
近期，各指导检查组相继参加联系单位学习实践活动总结会，在客观评价学习实践活动取得明显成效的同时，对各单位巩固落实学习实践活动成果提出明确要求。
各组动态
●第一指导检查组在学习实践活动指导检查工作中，坚持“三不通过”，即凡是与集团公司要求不相符的不通过，凡目标任务不明确、措施不具体的不通过，凡与本单位实际联系不紧密的不通过。做到“四个及时”，即及时掌握情况，提出建议；及时总结经验，典型引路；及时发现问题，督促解决；及时沟通联系，当好参谋，更好地帮助联系单位学习实践活动取得实效。近期相继参加南方石油勘探开发公司、湖南销售、福建销售、昆仑天然气利用、江西销售、广西销售公司的学习实践活动总结会。
●第二指导检查组就联系单位进一步巩固学习实践活动成果提出三方面意见：一是切实加强领导班子和干部队伍建设。要坚定不移地加强思想政治建设、干部队伍建设、反腐倡廉建设，弘扬优良作风。二是认真抓好整改方案的落实。要落实责任，细化方案；集中整改，务求实效；健全制度，强化监督；组织好群众满意度测评。三是建立健全学习实践科学发展观的长效机制。要进一步建立健全学习机制、决策机制、干部考评机制和监督机制。相继参加华东化工销售、西气东输、华东(上海)销售、浙江油田、浙江销售、河南销售公司学习实践活动总结会。
●第三指导检查组对联系单位学习实践活动进行严格检查，在具备条件基础上，近期相继参加西南销售、西南化工销售、西藏销售、西南油气田、重庆销售公司等单位召开的学习实践活动总结会。
●第四指导检查组在第三阶段工作中狠抓制定整改落实方案、突出整改实效这一重点，促进联系单位做到整改措施、责任、进度三落实。目前已参加东北化工销售、东北销售、辽阳石化、辽宁销售、东北炼化工程公司等5个单位召开的学习实践活动总结会。
●第五指导检查组在对联系单位学习实践活动取得成效给予充分肯定的同时，要求各单位要把学习实践科学发展观作为加强党的建设、推动企业科学发展的一项长期任务常抓不懈，进一步加强理论学习，进一步抓好整改落实方案的实施，进一步推动体制机制创新，着力巩固和发展学习实践活动成果。近期参加唐山LNG项目组、管道公司、管道局、冀东油田、大港油田、大港石化、东方物探公司召开的学习实践活动总结会。
●第六指导检查组近期参加大庆炼化、大庆石化、哈尔滨石化、黑龙江销售公司学习实践活动总结会。该组注重强化自身素质，确保指导检查工作质量；注重夯实工作基础，确保各阶段各环节高水平起步；注重活动全过程控制，确保“规定动作”落实到位；注重创新工作方式方法，确保提升指导检查工作水平。
●第七指导检查组已参加青海销售、甘肃销售、西北销售、玉门油田、青海油田、吐哈油田公司的学习实践活动总结会。
●第八指导检查组在指导检查工作中坚持“4234”工作法，即：突出审查实施方案、检查专题民主生活会、审查领导班子分析检查报告、落实整改方案“四个抓牢”，把好指导检查的“关键点”；严把质量、进度“两个关口”，抓好指导检查的“着力点”；坚持谋划、指导、沟通“三个到位”，把好指导检查的“切入点”；围绕学习调研、活动效果、实践特色、制度建设“四个强化”，抓好指导检查的“落脚点”，尽职尽责完成各项工作任务。相继参加独山子石化、克拉玛依石化、西部钻探、新疆销售、新疆油田、乌鲁木齐石化、运输公司召开的学习实践活动总结会。
●第九指导检查组在认真指导联系单位做好第三阶段各项工作基础上，相继参加长庆油田、陕西销售、宝鸡石油机械公司等单位召开的学习实践活动总结会。
●第十指导检查组采取有效方式督促联系单位集中解决突出问题，做到边学边改，边分析边改，边制定方案边改，能改的马上改，突显学习实践活动取得的成效。近日参加济南柴油机厂、山西销售公司召开的学习实践活动总结会。
工作交流
●第二指导检查组在第三阶段工作中切实发挥三方面作用：一是指导各单位制定切合实际的整改落实方案，二是指导各单位集中解决突出问题，三是指导各单位着力建立健全学习贯彻落实科学发展观的长效机制。为确保整改落实方案质量，该组对方案进行反复审阅，有针对性地提出修改完善意见。同时指导各单位公布整改落实方案，切实加强组织领导，抓好落实和监督执行等工作。这个组还指导联系单位按照科学发展观的要求，认真做好企业管理制度的修订完善工作，对现有规章制度进行系统清理，积极做好废、改、立工作，确保制度体系完备健全。华中（湖北）销售公司已完成了对66项制度文件的梳理和修订工作，并积极探索建立有利企业长远发展、科学发展的体制机制。
●第三指导检查组就联系单位持续深入贯彻落实科学发展观提出三点建议：一是继续深化理论学习，不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性；二是继续抓好整改落实方案的实施工作，兑现承诺，取信于民；三是着眼长远，突出重点，与日常工作相结合推进科学发展观长效机制建设，并最终转化为本单位和职工群众的自觉意识与行动，转化为推动科学发展的内在动力，实现科学发展上水平，为把集团公司建设成为综合性国际能源公司、为地方经济社会发展作贡献。
●第七指导检查组坚持“五精心”推动联系单位抓好整改落实各项工作。一是精心审查整改内容是否准确。看联系单位是否以分析检查报告为主要依据，吸纳了群众反映较为集中或制约科学发展的突出问题，确保整改内容符合科学发展要求、符合群众愿望。二是精心审查措施是否具体。看整改措施是否与单位正常业务、“三基”工作、制度建设等紧密结合，使之具体、可操作，不虚化，保证有效解决问题。三是精心审查整改目标是否明确。整改落实必须以科学发展观为指导，整改项目与具体的整改目标相对应，确保整改方案质量高、效果好。四是精心审查整改时限是否可行。对需要研究论证的要加大工作力度，对完善体制机制的问题抓好稳步推进，使每个问题的整改都取得新进展，让员工群众真正感受到学习实践活动带来的新变化、新突破、新气象。五是精心审查整改责任是否落实。要求联系单位本着谁主管谁负责的原则，切实明确整改工作的责任部门、责任人以及协助部门，形成统一领导、分工负责、协同落实格局，确保整改问题事事有着落、项项有反馈。
●第九指导检查组围绕抓好学习实践活动总结，指导各联系单位在五个方面下工夫。一是对学习实践活动取得的成绩和经验总结到位，二是对企业各方面工作中存在的问题和不足查摆到位，三是对广大党员干部的素质和能力提升到位，四是对基层和群众排忧解难的措施办法落实到位，五是对持续推进学习实践活动的制度和机制完善到位。内蒙古销售公司针对梳理出来的贯彻科学发展观、应对金融危机、影响企业和谐稳定、作风建设和廉政建设等五个方面的问题，逐条按照集团公司“三化四明确”的要求，制定了整改落实工作责任进度表，将5个方面问题细化分解为29个具体目标，对责任单位、具体责任人、完成期限等予以明确，并向党员和群众做出公开承诺，坚持做到边学边改、应改尽改、能改快改，使大部分群众关心的问题得到解决。
●第十指导检查组认真总结联系单位开展学习实践活动的特点和经验，提出“九个必须坚持”：一是必须坚持以科学发展观为统领，实现持续发展。不断增强学习实践科学发展观的自觉性和坚定性，以科学发展观为统领，成为坚定的践行者。要牢牢抓住发展兴企第一要务不放松，努力把科学发展观转化为谋划企业科学发展的正确思路、引领企业科学发展的实际能力，不断推动科学发展上水平。 二是必须坚持用系统、辩证、发展的观点看问题，实现协调发展。谋划企业科学发展必须立足当前、放眼未来，立足国情、放眼世界，立足本企业、放眼同行业。认真分析企业面临的机遇和挑战，充分借鉴国内外先进经验，准确把握科学发展内在规律，统筹兼顾地处理好国家、社会、企业、员工关系， 处理好发展速度与发展质量的关系，处理好现实与长远的关系，确保企业实现协调发展。三是必须坚持以人为本的核心理念，实现全面发展。充分发挥人的积极性、主动性、创造性，始终做到发展依靠人，发展服务人，努力营造人乐于业的良好环境，自觉地把对员工的关注放在更加突出位置，促进企业持续全面发展。四是必须坚持解放思想、实事求是，实现稳定发展。坚持一切从实际出发，深入调查研究，不断解放思想，不断转变不适应、不符合科学发展观的思想观念，坚持用科学发展的观点去认识问题、分析问题、研究问题、解决问题；要始终用科学发展的观点处理好继承和创新的关系，规范管理与探索突破的关系；要始终从长远出发，谋划企业发展战略，明确发展定位，做到运筹帷幄，推进企业稳定发展。五是必须坚持把学习贯穿始终，增强推进发展的动力。学习实践科学发展观、推进企业科学发展是一个长期的过程，永远没有止境，需要不断地学习、不断地实践，不断地思考、不断地总结，切实把贯彻落实科学发展观作为企业的价值取向，用发展成果诠释科学发展观的内涵。六是必须坚持把应对金融危机作为首要任务，破解发展难题。找准制约发展的突出问题，剖析深层次原因，制定行之有效的措施，进一步把握经济发展的内在规律，做好应对准备，特别是在努力转变发展方式、改善发展结构，坚持走内涵式发展道路上下真功夫，从而积蓄发展后劲，提升发展质量。七是必须坚持狠抓整改落实，切实履行承诺，达到群众满意的目的。狠抓整改落实，做好督促检查，全面履行承诺，做到件件有反馈，事事能了结，让群众看到到实实在在的新变化、新气象。八是必须坚持着眼长远，完善规章制度，构建长效机制。在实践中不断完善深入学习实践科学发展观的制度环境，注重规章制度建设的科学性、系统性、全面性，提升规章制度运行的稳定性、自动力和强制力；强化其内在联系和互补作用，构建促进企业科学发展的长效机制。九是必须坚持回头看，查漏补缺，促进学习实践活动取得更大成效。主要看贯彻落实科学发展观的信念是否更加坚定，推进科学发展的决心是否更加明确，整改项目是否切实推进，突出问题是否已经或正在解决，体制机制创新是否已经或正在取得重大成果，对存在的缺漏及时补救，对好的做法和经验加以推广，确保实践活动取得最大成效。